- Разработать эко-систему каналов коммуникации
- Рерайт и редизайн каналов коммуникации
![](https://braining.group:443/wp-content/uploads/2023/07/плакаты-scaled-1.jpg)
Чтобы наглядно показать, как новые ценности должны проявляться в работе, мы обратились к формату онлайн-сериала и воплотили ценности в образах суперагентов, которые по сюжету сталкиваются с различными рабочими челленджами.
![](https://braining.group:443/wp-content/uploads/2023/06/девушка.png)
PR-кампания охватила более 40 каналов и инструментов коммуникации для розницы, производства и офисных сотрудников.
![](https://braining.group:443/wp-content/uploads/2023/07/плакаты-2-scaled-1.jpg)
Мы запустили тизерную рекламу, затем показали трейлер и перед каждый выходом сериала подогревали аудиторию через конкурсы и спецпроекты в социальных сетях бренда работодателя Аскона.
PR-кампания сериала охватила 7600 сотрудников и, суммарно, 4000 пользователей в соцсетях. Наши активации помогли повысить лояльность и вовлеченность в новую философию корпоративных ценностей у персонала.
![](https://braining.group:443/wp-content/uploads/2023/05/компьютер-scaled.jpg)
![](https://braining.group:443/wp-content/uploads/2023/07/флаги-scaled-1.jpg)
« Чтобы кампания закончилась, а ценности не забылись, мы разработали самый длинный баннер - 50 метров в длину и 3 метра в ширину, который повесили по всему периметру на производстве Асконы ».
профессионалов
![](https://braining.group:443/wp-content/uploads/2023/01/1-18_Лена_800-800_px-1.png)
![](https://braining.group/wp-content/uploads/2023/06/1-03_Ваня_800-800_px-1.png)
![](https://braining.group/wp-content/uploads/2023/06/1-05_Эльдар_800-800_px-1.png)
![](https://braining.group/wp-content/uploads/2023/04/Настя_3.jpg)